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2010-12-14 员工快乐，才是人人乐: 员工快乐，才是人人乐作者: 练秋霞幸福是什么？假若让一千人来回答，就会有一千种答案。今年两会期间，温家宝总理在《政府工作报告》中指出：“我们所做的一切都是要让人民生活得更加幸福、更有尊严。”诠释了国富是为了民乐，为了创造人民....[阅读全文]

2010-12-14 企业如何构建“创新文化”: 企业如何构建“创新来源: 《首席人才官》杂志 6个步骤帮助企业创建富于竞争力的创新文化。根据最近IBM对60个国家，1500位CEO的调查结果，“创造力”被评为“企业领导者最重要的能力”。 80%的CEO认为商业环境日趋复杂....[阅读全文]

2010-12-14 “以人为本”的误区: “以人为本”的误区作者: 王军 1、以人为本，不是以人为“矢”，不是工具以人为本就是让我们把事情的根本出发点、落脚点放在“人”上，人是一切事情的基础，要从人性出发，研究人的动机、行为、结果。以人为本揭示：在企业人力资源管理....[阅读全文]

2010-12-09 团队文化建设方案: 团队文化建设方案团队文化是指团队成员在相互合作的过程中，为实现各自的人生价值，并为完成团队共同目标而形成的一种意识文化，团队文化的核心是强调协作，团结协作才能成就共同事业，从而才能实现和满足团队成员的各自需求，然而有效的团队文化是组....[阅读全文]

2010-12-09 用《弟子规》重建企业文化: 用《弟子规》重建企业文化 www.cqjob.com 2010-12-4 　中国是一个有着悠久文化传统的国度，很早就非常注意对孩子的教育。《弟子规》是启蒙养正，教育子弟敦伦尽份、防邪存诚，....[阅读全文]

2010-12-09 厕所文化，企业管理的软肋: 厕所文化，企业管理的软肋　公司的厕所，这个是很多人都不愿意提到书面上来说的问题，但这是每个公司必不可少的一部分。每个参加工作的人，必定进过不少的公司，假如想和对方深入的合作，必定会进入对....[阅读全文]

2010-12-08 怎样才能让员工对企业感兴趣: 怎样才能让员工对企业感兴趣作者: 王学秀在现实中，大部分企业领导热衷于企业文化建设的主要原因，是认为企业文化能够用来“教育员工”，增加员工对企业的凝聚力、向心力和忠诚度。其基本的理论依据是，制度管不到企业经营管理的方方面面面，只....[阅读全文]

2010-12-08 让员工和企业心贴心: 让员工和企业心贴心作者: 张雪奎最近有报道广州多家企业员工闹涨薪。毫无疑问，这些闹涨薪企业，对员工的声音必然是漠不关心，关心员工的企业不会等到员工闹涨薪。反过来说，这些闹涨薪的企业，必然在走下坡路，不关心员工的企业，必然也不会让....[阅读全文]

2010-12-08 让企业的价值观来自员工又回归员工: 让企业的价值观来自员工又回归员工作者: 林可夫正泰集团是一家民营企业，创办于1984年的7月，到现在已整整26个年头，从最初的8位员工到现在21 600多员工，销售从不到1万元到去年突破230亿元。特别是在应对金融危机、加快转变....[阅读全文]

2010-11-30 跨国经营中的跨文化风险: 跨国经营中的跨文化风险与本土企业不同，跨国公司的经营范围遍及多个国家，经营活动是在不同的文化背景之下、并通过来自不同文化背景的人推进的，异质文化的共处会使得跨国公司在经营过程中遭遇在经营目标、市场选择、管理方式、行为准则等方....[阅读全文]

2010-11-30 如何将企业文化落实到位: 如何将企业文化落实到位企业文化，中国民营企业老板有90%只知其有，不知其用。这将是中国民营企业家要思考的一个问题，希望能帮企业家们把企业文化落实到位。剥开企业文化的外衣有很多企业家看企业文化是一个比较“虚”的东西，因为....[阅读全文]

2010-11-30 落实企业文化建设的三个关键: 落实企业文化建设的三个关键张　俊关于企业文化的一种流行说法是“看上去很美,说起来很甜,做起来很难”，它反映了企业文化当前的尴尬境地：都知道重要，设计出来美妙，就是实施起来困难。笔者认为，企业文化建设之难，主要难在执行力，难在落地生根....[阅读全文]

2010-11-30 让“企业文化落地”的三个必要条件: 让“企业文化落地”的三个必要条件无论是企业内部，还是管理咨询机构，或者是大学里讲授企业文化的教授，一提到“企业文化落地”，怎样让“企业文化落地”时，总是有些茫然，讲解者滔滔不绝之后却不见真正的答案。 "企业文化落地”的确是让所有人头....[阅读全文]

2010-11-30 企业文化落地的四个环节: 企业文化落地的四个环节韩杰实现企业文化落地，提升企业软实力，是很多企业面临的重要问题。笔者认为，实现企业文化落地要重点抓好以下几个环节。建立组织，制定规划，量化指标企业文化的实施和推广是一个复杂的系统工程，涉及到对公司整....[阅读全文]

2010-11-30 经济全球化背景下企业文化的创新: 经济全球化背景下企业文化的创新田　丰经济全球化是在技术发展的推动下，由跨国经营、国际贸易增长、国际资本迅速发展所形成的国际分工和全球范围内资源配置的世界经济发展总趋势。经济全球化的起始虽然可以追溯到三百多年前殖民地扩张的时代，但....[阅读全文]

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