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《高层企业文化理念宣贯》培训课程 - 《高层企业文化理念宣贯》培训课程 （《7C企业文化理念宣贯》课程三） =》蕴价值于人心，化理念为共识！本课程专为解决如下企业文化管理难题： ◆ 企业文化在高层越讲越多、而中基层却越来越烦，如何把企业文化从‘单口相声’变成‘群体共识....[阅读全文]
- 2011-9-7 8:39:10 《中层企业文化理念宣贯》培训课程
- 《中层企业文化理念宣贯》培训课程 （《7C企业文化理念宣贯》课程二） =》蕴价值于人心，化理念为共识！本课程专为解决如下企业文化管理难题： ◆ 企业文化在高层越讲越多、而中基层却越来越烦，如何把企业文化从‘单口相声’变成‘群体共识....[阅读全文]
- 2011-9-7 8:31:54 《全员企业文化理念宣贯》培训课程
- 《全员企业文化理念宣贯》培训课程 （《7C企业文化理念宣贯》课程一） =》蕴价值于人心，化理念为共识！本课程专为解决如下企业文化管理难题： ◆ 企业文化在高层越讲越多、而中基层却越来越烦，如何把企业文化从‘单口相声’变成‘群体共识....[阅读全文]
- 2011-1-28 9:56:18 【7C企业文化突破咨询项目—项目框架】
- 【7C企业文化突破咨询项目--项目框架】 ----如何让企业文化摆脱‘叶公好龙’？如何让企业文化远离‘掩耳盗铃’？如何让企业文化不再‘外强中干’？君远7C企业文化突破咨询项目，历经10年沉淀，致力于企业文化的组织化、成果化、持续化！带....[阅读全文]
- 2011-1-26 11:08:43 《7C企业文化共识研讨》培训课程
- 《7C企业文化共识研讨》培训课程 （《君远7C企业文化突破解决方案》共识研讨课程） 课程1：《全员企业文化共识研讨》 课程2：《中高层企业文化共识研讨》 =》蕴价值于人心，化理念为共识！本课程专为解决如下企业文化管理难题： ◆....[阅读全文]
- 2011-1-26 11:05:03 《中高层企业文化共识研讨》培训课程-2011版
- 《中高层企业文化共识研讨》培训课程-2011版（《7C企业文化共识研讨》课程二） =》蕴价值于人心，化理念为共识！本课程专为解决如下企业文化管理难题： ◆ 企业文化在高层越讲越多、而中基层却越来越烦，如何把企业文化从‘单口相声’变成‘群....[阅读全文]
- 2011-1-26 10:59:09 《全员企业文化共识研讨》培训课程-2011版
- 《全员企业文化共识研讨》培训课程-2011版（《7C企业文化共识研讨》课程一） =》蕴价值于人心，化理念为共识！本课程专为解决如下企业文化管理难题： ◆ 企业文化在高层越讲越多、而中基层却越来越烦，如何把企业文化从‘单口相声’变成‘群体....[阅读全文]
- 2010-12-20 15:17:29 拷问企业文化建设的4个问题
- 拷问企业文化建设的4个问题 周建 （作者简介：周建，企业文化建设专家，现任君远咨询公司企业文化咨询总监，专注于7C企业文化突破方案的咨询和培训，邮址：gfarmc@hotmail.comQQ:397320190 官方网站：www.gfa....[阅读全文]
- 2010-12-16 18:02:37 企业文化落地“五觉法”
- 企业文化落地“五觉法” 企业文化是一个企业全体员工共同遵守的价值观念与行为准则，是企业员工在工作中判断是非对错的核心标准。它支持着企业前进的方向，并引导其走向成功。那么如何将这些价值观念和行为方式的要求传递给员工，并让员工理解、接受、执行，....[阅读全文]
- 2010-11-30 11:06:47 落实企业文化建设的三个关键
- 落实企业文化建设的三个关键 张 俊 关于企业文化的一种流行说法是“看上去很美,说起来很甜,做起来很难”，它反映了企业文化当前的尴尬境地：都知道重要，设计出来美妙，就是实施起来困难。笔者认为，企业文化建设之难，主要难在执行力，难在落地生根....[阅读全文]
- 2010-11-18 21:13:57 君远7C企业文化突破咨询项目-2011版
- 君远7C企业文化突破咨询项目-2011版 ◆ 如何让企业文化摆脱‘叶公好龙’？ ◆ 如何让企业文化远离‘掩耳盗铃’？ ◆ 如何让企业文化不再‘外强中干’？ ---君远7C企业文化突破咨询项目，历经10年沉淀，致力于企业文化的组织化、成果....[阅读全文]
- 2010-11-15 11:55:50 《企业文化体系的诊断与突破》咨询项目-2011版
- 《企业文化体系的诊断与突破》咨询项目-2011版（《君远7C企业文化突破咨询项目》三） ◆ 如何让企业文化摆脱‘叶公好龙’？ ◆ 如何让企业文化远离‘掩耳盗铃’？ ◆ 如何让企业文化不再‘外强中干’？ ---君远7C企业文化突破咨询项目....[阅读全文]
- 2010-11-15 11:53:30 《企业文化体系的管理与落实》咨询项目-2011版
- 《企业文化体系的管理与落实》咨询项目-2011版（《君远7C企业文化突破咨询项目》二） ◆ 如何让企业文化摆脱‘叶公好龙’？ ◆ 如何让企业文化远离‘掩耳盗铃’？ ◆ 如何让企业文化不再‘外强中干’？ ---君远7C企业文化突破咨询项目....[阅读全文]
- 2010-11-15 11:48:29 《企业文化体系的整理与构建》咨询项目-2011版
- 《企业文化体系的整理与构建》咨询项目-2011版（《君远7C企业文化突破咨询项目》一） ◆ 如何让企业文化摆脱‘叶公好龙’？ ◆ 如何让企业文化远离‘掩耳盗铃’？ ◆ 如何让企业文化不再‘外强中干’？ ---君远7C企业文化突破咨询项目....[阅读全文]
- 2010-11-5 21:37:19 君远7C企业文化突破常年顾问项目-2011版
- 君远7C企业文化突破常年顾问项目-2011版 推动企业文化的组织化、绩效化、持续化----由君远资深企业文化专家和客户公司中高层一起，通过常年顾问、现场研讨、培训辅导、问题解答等方式，协助企业在企业文化体系构建、落实和突破方面解决关键问题....[阅读全文]
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